守正创新打造高效团队，落实“双减”引领学校发展——合肥一六八新店花园学校教育集团2022年寒假务虚会

为了贯彻《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》关于教育高质量发展要求的精神，进一步落实中共中央、国务院《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》，2022年1月20日上午8:30，合肥一六八新店花园学校教育集团全体中层干部在小学部一号会议室召开以“双减背景下，如何加强干部队伍自身建设，引领学校特色、高质量发展”为主题的寒假务虚会。

上午的会议分两个阶段进行。第一阶段合肥一六八新店花园学校教育集团党支部书记、校长梁昌波做动员讲话。

梁校长用自己的亲身经历阐述着一位教育工作者的教育情怀。首先，梁校长从国内国际的形势分析，告诉大家，身为教育人，作为中层干部要“把握大势，坚定信念”。其次，干部队伍要“加强学习，科学谋划”，“双减”背景下要抓好课程的落实、抓好教师队伍建设、落实“五育并举”、用心精心抓好管理、贴心暖心做好服务。第三，中层干部要有忧患意识、危机意识和昂扬的斗志，通过“交流分享，共同提高”。最后，梁校长号召大家，一定要带着问题和思考参加交流，“说了要做，做就要做好”，希望大家凝心聚力，引领学校有特色、高质量发展。

会议第二阶段，由副校长王辉、校长助理杜军带领小学部各年级、部门干部在一号会议室就本学期亮点工作与不足进行交流，校长梁昌波、副校长焦长俊带领中学部各年级、部门干部于二号会议室就本学期亮点工作与不足进行交流。

各位中层干部紧紧围绕自己的岗位工作重点，畅所欲言，淋漓尽致的展示着各年级、各部门的工作特色亮点:

一年级组长贺欣欣从“勤奋、探索、成长、收获”四个方面分享了自己的做法和体会。

二年级组长何红围绕“安全工作放首位让孩子们都能在值班老师的视野下玩耍”、“习惯培养”、落实“十不得”和“双减”政策等内容与大家进行探讨。

三年级组长许莉说：“双减”的大环境下，我们面对于不同、差异、的声音要学会尊重和接纳，要学会“求大同，存小异”，要学会很好地与领导合作、与同事合作、与学生合作、与家长合作，在合作中多赢共进。

四年级组长夏兆君从一日常规、工作责任感、班干部队伍以及班级文化建设、在“双减”的政策背景之下教师在教育教学工作中如何提质增效方面和大家进行了交流。

五年级组长胡竹青就读书交流、朗诵比赛、讲故事比赛，班级进行读书打卡等开展丰富多彩的读书活动，让孩子们在阅读中成长。

六年级组长郑小燕谈到“外塑形象，内强管理”，“倡导集体备课，向每节课要质量，狠抓教学过程‘五关’即备课关、上课关、作业关、考试关、质量关。确保年级教学质量的不断提高”。

七年级骆启俊、杜蓓蓓组长从“和跃少年”、“和乐少年”、“和优”班集体的评选方面，谈了如何激发学生的学习热情，如何提高学生的学习兴趣，激发学生的学习动力。

八年级申昊、李亚会组长就学情分析做实做细、培优工作不断完善、开展创新特色学科活动等方面谈了个人的观点。

九年级黄丽丽、崔国廷组长从“稳中有序、稳中求进、稳中有思”畅谈年级工作。通过班会课对孩子进行方法和目标引领，总结经验，树立学生信心。每个孩子一个张心愿卡，孩子们把心愿墙贴成“斗”、“奋”、“拼”、“WIN”等字形，进而激励自己，继续努力。

教务处、教科研室、科技信息中心、政教处、团委、少先队、少年宫、工会、总务处、校办室的同志们也就自己的部门特色亮点进行了交流分享、就工作的不足进行了分析与探讨。

“双减”背景下加强干部队伍锤炼，“立德树人”引领教育教学前沿，合肥一六八新店花园学校教育人，将继续肩负光荣使命，不断推进育人方式的转变，深化教育教学改革，提高教育质量和办学品位，努力做到“办人民满意的教育”。

图/高巧云 文/徐锋